橫樂(lè )醫學(xué)科技有限公司博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地招聘

一、基本情況

珠海橫樂(lè )醫學(xué)科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“橫樂(lè )科技”），依托 “2018年國家重大科研儀器研制項目—面向多臟器惡性腫瘤的精準介入內放療手術(shù)機器人的研制”、“2018國家科技部重點(diǎn)研發(fā)計劃項目——實(shí)體和腔道介入手術(shù)機器人及其混合智能系統研發(fā)”、等多個(gè)國家級課題項目的研究成果及產(chǎn)業(yè)化需求，于2020年3月注冊，6月份正式入駐橫琴新區，是國內雙一流高校和頂級研究院共同創(chuàng )立的專(zhuān)科介入手術(shù)機器人公司。公司始終致力于為肝癌患者提供全新的治療模式，公司的使命是“為癌癥患者帶來(lái)新的希望”。

公司于2021年10月正式獲批博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地。公司總部坐落在廣東省珠海市橫琴新區粵澳合作中醫藥科技產(chǎn)業(yè)園，憑借粵港澳大灣區“經(jīng)濟實(shí)力雄厚、創(chuàng )新要素聚集”的發(fā)展優(yōu)勢，努力聚集一批高水平科技創(chuàng )新人才，旨在打造高水平介入醫療機器人綜合創(chuàng )新研發(fā)平臺，希望在迅速提升大灣區新興技術(shù)原創(chuàng )水平和科技成果轉化進(jìn)程做出貢獻，公司致力于高端介入醫療機器人的國產(chǎn)化（研發(fā)與生產(chǎn)）、國際化（銷(xiāo)售），以全面助力醫療器械領(lǐng)域“實(shí)現中國創(chuàng )造、打造中國品牌、發(fā)出中國聲音”。

公司目前主要研發(fā)產(chǎn)品為遠程主從介入內放療手術(shù)機器人，在現有上市產(chǎn)品的基礎上，創(chuàng )新性的開(kāi)發(fā)出融入式的遠程系統，該系統下的新一代產(chǎn)品將覆蓋介入內放療手術(shù)全過(guò)程的粒子植入機器人?；谶M(jìn)針路徑規劃與粒子布源，術(shù)者通過(guò)控制遠端主操作手，在超聲影像、光學(xué)定位及力反饋三種實(shí)時(shí)傳感信息的引導下，具備臨場(chǎng)感地遠程操控手術(shù)室內的介入器械遞送機器人執行裝置群，實(shí)現針對肝部實(shí)體惡性腫瘤的粒子精準植入，開(kāi)辟介入臨床機器人化的新場(chǎng)景。

在這一領(lǐng)域，由于手術(shù)過(guò)程難以標準執行，手術(shù)輻射傷害無(wú)法解決，一款可以讓醫生具備臨場(chǎng)感的遠程操控系統將填補國內的空白。產(chǎn)品研發(fā)針對介入醫師的自然行為展開(kāi)控制模型建模，聚焦于手術(shù)計劃、多回路反饋導航框架及醫療機器人控制系統原型機研制三個(gè)方面。使得手術(shù)操作更加標準化，疲勞、輻射等不利因素大幅降低。與此同時(shí)，針對目前我國手術(shù)機器人領(lǐng)域所有方案皆無(wú)法擺脫對“NDI光學(xué)追蹤裝置”進(jìn)口依賴(lài)的現狀，公司研發(fā)團隊擬解決該“卡脖子”問(wèn)題，并已在探索替代進(jìn)口核心零部件的國產(chǎn)化方案。

截至目前，橫樂(lè )科技公司現已投入使用科研儀器設備近100項，累計科研設備成本總額近2500萬(wàn)元；公司現已有成熟的介入研發(fā)實(shí)驗室。
公司博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地分別與國內985、211高校流動(dòng)站聯(lián)合培養博士后"，具備優(yōu)越的科研平臺及導師資源。同時(shí)，公司制定了完善的博士后管理制度，設有博士后管理辦公室，負責博士后的日常管理及服務(wù)工作，可為公司博士后的研究項目提供全面有效的支撐與后勤服務(wù)保障。

二、博士后待遇

對于進(jìn)站博士后研究人員的住房與日常經(jīng)費等情況，公司將竭盡全力提供支持，并從各個(gè)方面給予積極有效地的支撐與保障。

(一)作為橫琴新區政府重點(diǎn)扶持企業(yè)，公司可提供：

1）行業(yè)內有競爭力的薪資待遇，工資標準高于行業(yè)平均水平；

2）解決珠海戶(hù)口；

3）公司員工可申請入住橫琴人才公寓并享受租金7折優(yōu)惠

4）參與國家級項目，出站后留司工作晉升空間大。

(二)公司可協(xié)助進(jìn)站博士后申請政府各計劃中符合條件的支持計劃、獎勵計劃等；協(xié)助申請橫琴新區引進(jìn)人才租房和生活補貼：

1）橫琴新區個(gè)人租房和生活補貼20萬(wàn)元/年（按月發(fā)放）；

2）深度合作區的新政策待下發(fā)（原珠海市補貼為20萬(wàn)/年）；

3）待新政策下達，預計人均薪酬50萬(wàn)+/年，具體根據個(gè)人能力，面議。

(三)未來(lái)進(jìn)站博士后依托單位發(fā)表的科研成果，或申請省部級以上項目，公司將協(xié)助申請橫琴新區、市、省級給予的相應獎勵及配套。

(四)公司及所在園區，將提供配套健身房、舞蹈室、食堂等多方面資源與服務(wù)。

三、博士后招收條件及崗位

1)堅持正確的政治方向和學(xué)術(shù)導向，無(wú)不良記錄。

2)在國內外知名高?；蚩蒲性核讶〉貌┦繉W(xué)位，且一般博士畢業(yè)不超過(guò)3年；或者近期能順利完成博士論文答辯，獲得博士學(xué)位的應屆畢業(yè)生。

3)年齡一般不超過(guò)35周歲，身心健康，具有很強的創(chuàng )新活力和學(xué)術(shù)潛能，具備獨立開(kāi)展科研工作的能力。

4)符合創(chuàng )新基地及流動(dòng)站招聘博士后的其他要求。

四、聯(lián)系方式

肖女士（咨詢(xún)、簡(jiǎn)歷抄送）

E-mail：jing.xiao@hanglok-tech.cn

電話(huà)：15118802570

王先生（簡(jiǎn)歷抄送）

E-mail：cheng.wang@hanglok-tech.cn